“師徒結(jié)對薪火傳，青藍(lán)相承共成長。”10月18日下午，兩淮控股集團(tuán)在集團(tuán)報(bào)告廳開展了“師徒結(jié)對”出師考核。共有16對師徒參加考核。

考核以“理論考試+平時(shí)考核”的方式開展。理論考試主要考查徒弟們熟練掌握本崗位的理論知識(shí)和操作技能程度。平時(shí)考核結(jié)合項(xiàng)目部及公司月度、季度考核得分進(jìn)行綜合評判。為體現(xiàn)出師考核的公平、公開、公正性，理論考試中設(shè)專人監(jiān)考，保證測評的紀(jì)律和質(zhì)量。考核過程中，學(xué)徒積極運(yùn)用他們所學(xué)的專業(yè)技能順利完成考試，充分展示出他們的學(xué)習(xí)成果。本次考核中理論考試通過率100%，順利出師16對。

自“師徒結(jié)對”工作開展以來，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真組織工作落實(shí)，定期開展月度、季度督促檢查，扎實(shí)推進(jìn)師徒結(jié)對管理工作，有效促進(jìn)青年職工綜合素質(zhì)提升，為企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展提供了有力的人才支撐。

圖為理論考試場景

李娜（工會(huì)）/文    付敏/圖